니트 티셔츠와 문화 셔츠를 맞춤 제작하기 위해 니트 의류 가공 공장을 찾을 때 무엇에 주의해야 합니까?

니트 티셔츠와 문화 셔츠를 맞춤 제작하기 위해 니트 의류 가공 공장을 찾을 때 무엇에 주의해야 합니까?
기업은 니트 티셔츠를 통해 직원의 정신적 전망을 강화하고 기업 내부 문화를 개선할 수 있습니다. 예를 들어 중국의 화웨이(Huawei)와 바이두(Baidu)는 직원들의 정신적 전망과 팀 인식을 강화하기 위해 옷을 맞춤 제작할 예정이다. 실제로 많은 기업이 이에 대해 매우 관심을 갖고 있으며 이는 기업 내부 결속력을 강화할 뿐만 아니라 기업 브랜드에도 긍정적인 영향을 미칠 수 있습니다.
또한 기업은 니트 티셔츠를 통해 직원의 외부 이미지를 향상시킬 수도 있습니다. IT기술 남성에 대한 대부분의 인상은 체크무늬 셔츠, 비치팬츠, 슬리퍼 아닐까요? 그런데 기업의 통일된 니트 티셔츠를 통해 애플의 IT기술인의 이미지는 무엇일까?
놀랍지 않나요? 실제로 같은 직급, 같은 업종의 기업과 비교해 한 회사의 직원들은 기업문화 셔츠를 균일하게 입고, 한 회사의 직원들은 기업문화 셔츠를 입지 않는다면, 어느 회사가 두 회사의 외부인에게 감동을 받겠는가? 협력에 관심이 있는 외부 회사라면 어떤 회사가 더 신뢰할 수 있고 전문적이라고 생각할까요? 기업이 내부 문화의 육성과 구축에 많은 관심을 기울이면 전문 분야에서 나쁘지 않을 것이라고 상상할 수 있습니다.
그렇다면 기업은 니트 티셔츠를 어떻게 맞춤 제작해야 할까요? 지금 상황에서는 기업에 니트 티셔츠가 꼭 필요하고, 전문점에서 옷을 사면서 가져갈 수가 없습니다. 티셔츠를 뜨개질하는 과정에서 우리가 만족스럽게 옷을 맞춤 제작할 수 있는 기본 상식은 무엇인지 알아보아야 할까요?
1. 시중에서 기성복을 사면 필연적으로 이 사이즈 저 사이즈가 부족할 수밖에 없습니다. 게다가 직원 수가 일정 수에 도달하면 직원 수에 다양한 차이가 발생하므로 티셔츠를 뜨개질할 때 코드를 살 수 없습니다. 하지만 t Club에서 옷을 맞춤 제작하면 이러한 문제를 피할 수 있습니다. T클럽에서 맞춤 제작한 옷은 동양인의 체형에 맞춰 세팅되어 있습니다. 동시에 사용자는 하단 셔츠를 선택해 옷을 먼저 맞춤화할 수 있어 기업이 티셔츠를 엮을 때 사이즈가 불완전한 문제를 실제로 해결할 수 있다.
2, 둘째, 기업이 옷을 맞춤화할 때 니트 티셔츠는 회사 이미지에 따라 회사의 제품 특성 및 산업 분야와 결합하여 니트 티셔츠의 색상과 원단 모델링을 선택해야 합니다. 기업 로고가 밝은 색상이 지배적인 것처럼, 밑단은 어두운 셔츠를 선택하는 것이 필요하다. 국내 고급 니트 티셔츠 플랫폼인 티클럽은 다양한 하의 셔츠 스타일뿐만 아니라 다양한 색상의 원단을 선택할 수 있습니다. 니트 티셔츠는 신중한 선택으로 더욱 고급스러워 보입니다.
3, 마지막으로 기업의 니트 티셔츠는 기본적으로 매년 생산되므로 티셔츠를 뜨개질할 때 주문을 보충하는 것이 편리한지 여부를 고려해야 하며, 뜨개질 후 품절 가능성이나 스타일과 색상이 일치하지 않을 가능성을 측정해야 합니다. 티셔츠. T 대리점에서는 고객의 재구매율이 90%를 넘습니다. 이러한 끔찍한 데이터는 고객이 우리에게 가장 좋은 확언입니다.