ਕੰਪਨੀ ਟੀ-ਸ਼ਰਟ ਕਸਟਮਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡਾ ਸਮੂਹ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਰਟ ਸਲੀਵ ਟੀ-ਸ਼ਰਟ ਕਸਟਮਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ ਦੀ ਮੰਗ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਹੈ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਦੱਖਣੀ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਪਨੀਆਂ ਅਤੇ ਉੱਦਮਾਂ ਲਈ। ਗਰਮੀਆਂ ਦੇ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਛੋਟੀ ਸਲੀਵ ਟੀ-ਸ਼ਰਟ ਕਸਟਮਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਹੈ.
ਬੁਣੇ ਹੋਏ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਨੂੰ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਉਪਯੋਗਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਵਾਜਬ ਤੌਰ 'ਤੇ ਅਨੁਕੂਲਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਕਸਟਮਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ ਲਾਗਤ ਨੂੰ ਵਾਜਬ ਤੌਰ 'ਤੇ ਨਿਯੰਤਰਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।
ਬੁਣੀਆਂ ਹੋਈਆਂ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਨੂੰ ਕਈ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਲਈ ਵਰਤਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਕੱਪੜੇ, ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਗਿਫਟ ਸ਼ਰਟ, ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਪੈਰੀਫਿਰਲ ਉਤਪਾਦ, ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਐਕਟੀਵਿਟੀ ਸ਼ਰਟ ਜਾਂ ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨੀ ਕਲਚਰ ਸ਼ਰਟ, ਆਦਿ। ਇਹਨਾਂ ਨੂੰ ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਕਲਚਰ ਸ਼ਰਟ ਕਿਹਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਵੱਖ-ਵੱਖ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਉੱਦਮਾਂ ਨੂੰ ਵਿਗਿਆਨਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਦੇ ਫੈਬਰਿਕ ਅਤੇ ਕੀਮਤ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਜਿਸਦਾ ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਹਰ ਕੋਈ ਸਵਾਗਤ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਸਗੋਂ ਅਨੁਕੂਲਿਤ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਦੀ ਕੀਮਤ ਅਤੇ ਕੀਮਤ ਨੂੰ ਵੀ ਨਿਯੰਤਰਿਤ ਕਰਦਾ ਹੈ।
ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਕੱਪੜੇ
ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਕੱਪੜਿਆਂ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ, ਇੱਕ ਆਮ ਉੱਦਮ ਵਜੋਂ, ਜੇਕਰ ਕੰਮ ਦੇ ਕੱਪੜਿਆਂ ਨੂੰ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਫੰਕਸ਼ਨ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਐਂਟੀ-ਸਟੈਟਿਕ ਹੋਣ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਕਸਟਮਾਈਜ਼ ਛੋਟੀਆਂ ਸਲੀਵਡ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਹਨ. ਸਟਾਫ ਦਾ ਕੰਮ ਕਿਸੇ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਉਤਪਾਦਕਤਾ ਹੈ। ਕੁਝ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਬਰਕਰਾਰ ਰੱਖਣ ਲਈ ਜਿੰਨਾ ਸੰਭਵ ਹੋ ਸਕੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਕੁਝ ਬਿਹਤਰ ਲਾਭ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨਾ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ। ਇਸ ਲਈ, ਜੇਕਰ ਇਸਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਕੱਪੜਿਆਂ ਦੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਇਹ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਕਿ ਕੰਪਨੀ ਦਰਮਿਆਨੇ ਜਾਂ ਇਸ ਤੋਂ ਵੱਧ ਗੁਣਵੱਤਾ ਵਾਲੀਆਂ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਨੂੰ ਅਨੁਕੂਲਿਤ ਕਰੇ।
ਜਦੋਂ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਕੱਪੜਿਆਂ ਦੀ ਗੱਲ ਆਉਂਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਸਾਨੂੰ ਕੁਝ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਘਰੇਲੂ ਉੱਦਮਾਂ ਦੁਆਰਾ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਅਨੁਕੂਲਿਤ ਕੰਮ ਦੇ ਕੱਪੜਿਆਂ ਦਾ ਜ਼ਿਕਰ ਕਰਨਾ ਪੈਂਦਾ ਹੈ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਸਭ ਤੋਂ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਚਾਈਨਾ ਮੋਬਾਈਲ ਦੁਆਰਾ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਕਸਟਮਾਈਜ਼ ਕੀਤੀਆਂ ਗਈਆਂ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਹਨ। ਹਰੇਕ ਟੀ-ਸ਼ਰਟ ਨੂੰ ਸਾਵਧਾਨੀਪੂਰਵਕ ਡਿਜ਼ਾਈਨ ਦੁਆਰਾ ਕਸਟਮਾਈਜ਼ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਫਿਰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਕੱਪੜਿਆਂ, ਘਰ ਦੀ ਯਾਤਰਾ ਅਤੇ ਮਾਤਾ-ਪਿਤਾ-ਬੱਚਿਆਂ ਦੇ ਮਨੋਰੰਜਨ ਲਈ ਇੱਕ ਜ਼ਰੂਰੀ ਕੱਪੜਾ ਬਣ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਕਸਟਮਾਈਜ਼ਡ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਨੂੰ ਚਾਈਨਾ ਮੋਬਾਈਲ ਦੁਆਰਾ ਦਸ ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ ਵੱਧ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਪਾਲਣ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ। ਕਿਹਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕਿਸੇ ਵੀ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਚਾਈਨਾ ਮੋਬਾਈਲ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਜਿੰਨਾ ਮਾਣ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਕਿ ਉਹ ਆਪਣੀ ਟੀ-ਸ਼ਰਟ ਵੱਲ ਇਸ਼ਾਰਾ ਕਰ ਕੇ ਕਹਿਣ ਕਿ ਇਹ ਲਾਭ ਕਿਸੇ ਵੀ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਉਪਲਬਧ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਇਸ ਨਾਲ ਹਰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਕੰਪਨੀ ਦਾ ਮਾਲਕ ਹੋਣ ਦਾ ਅਹਿਸਾਸ ਹੁੰਦਾ ਹੈ। ਉਸ ਦੀ ਆਪਣੀ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਹੋਰ ਮਾਨਤਾ ਹੋਵੇਗੀ। ਉਹ ਆਪਣਾ ਕੰਮ ਆਪਣੇ ਖੁਦ ਦੇ ਕਰੀਅਰ ਵਜੋਂ ਕਰੇਗਾ ਅਤੇ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਉੱਦਮ ਵਿੱਚ ਜੋੜ ਦੇਵੇਗਾ। ਕੁਦਰਤੀ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਨਿਵੇਸ਼ ਦਾ ਫੋਕਸ ਵੀ ਵੱਖਰਾ ਹੈ.
ਇਸ ਲਈ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਕੱਪੜੇ ਹੋਣ ਦੇ ਨਾਤੇ, ਇਹ ਉੱਚ-ਗੁਣਵੱਤਾ ਵਾਲੀਆਂ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਨੂੰ ਅਨੁਕੂਲਿਤ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੈ. ਇਹ ਮੰਨਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਪਹਿਨਣ-ਰੋਧਕ ਅਤੇ ਧੋਣਯੋਗ ਗੁਣਵੱਤਾ ਵਾਲੀਆਂ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਵਧੇਰੇ ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਹੋਣਗੀਆਂ।
ਤੋਹਫ਼ੇ ਵਾਲੀ ਕਮੀਜ਼
ਕਿਸੇ ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਦੀ ਤੋਹਫ਼ੇ ਵਾਲੀ ਕਮੀਜ਼ ਵਜੋਂ, ਇਹ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਉਪਭੋਗਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਦਿੱਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ। ਕਸਟਮਾਈਜ਼ਡ ਗਿਫਟ ਸ਼ਰਟ ਦੀ ਕੀਮਤ ਅਤੇ ਗੁਣਵੱਤਾ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਇਹ ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਵੀ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕਿਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੇ ਗਾਹਕਾਂ ਨੂੰ ਦੇਣ ਲਈ ਗਿਫਟ ਸ਼ਰਟ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ। ਜੇਕਰ ਗਾਹਕਾਂ ਨੂੰ ਤੋਹਫ਼ੇ ਵਾਲੀਆਂ ਕਮੀਜ਼ਾਂ ਪ੍ਰਚਾਰਕ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਵਜੋਂ ਦਿੱਤੀਆਂ ਜਾਂਦੀਆਂ ਹਨ, ਤਾਂ ਕੰਪਨੀ ਬਜਟ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਕਿਫਾਇਤੀ ਅਤੇ ਵਾਜਬ ਕੀਮਤ ਵਾਲੀ ਟੀ-ਸ਼ਰਟ ਨੂੰ ਅਨੁਕੂਲਿਤ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਜੇ ਉਹ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਜਾਂ ਵੀਆਈਪੀ ਗਾਹਕਾਂ ਨੂੰ ਦਿੱਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਦੀ ਗੁਣਵੱਤਾ ਨੂੰ ਅਣਗੌਲਿਆ ਨਹੀਂ ਮੰਨਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਉੱਚ ਗੁਣਵੱਤਾ ਵਾਲੇ ਤੋਹਫ਼ੇ ਵਾਲੀਆਂ ਕਮੀਜ਼ਾਂ ਗਾਹਕਾਂ ਨੂੰ ਸਿੱਧੇ ਬਾਕਸ ਦੇ ਹੇਠਾਂ ਦਬਾਉਣ ਜਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸੁੱਟਣ ਨਹੀਂ ਦਿੰਦੀਆਂ। ਉੱਚ ਦਰਜੇ ਦੀਆਂ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਗਾਹਕਾਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪਹਿਨਣ ਦੀ ਇੱਛਾ ਪੈਦਾ ਕਰਨਗੀਆਂ। ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ ਹੀ, ਇਹ ਨੋਟ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਸ ਸਮੇਂ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਦੀ ਕਸਟਮਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ ਵਿੱਚ ਕੋਈ ਸਪੱਸ਼ਟ ਬ੍ਰਾਂਡ ਸ਼ਬਦ ਜਾਂ ਵਿਗਿਆਪਨ ਸ਼ਬਦ ਨਹੀਂ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ. ਉਪਭੋਗਤਾਵਾਂ ਲਈ, ਕੋਈ ਵੀ ਵਿਗਿਆਪਨ ਵਾਲੀ ਕਮੀਜ਼ ਨਹੀਂ ਪਹਿਨਣਾ ਚਾਹੇਗਾ। ਪੈਟਰਨ ਡਿਜ਼ਾਈਨ ਫੈਸ਼ਨੇਬਲ ਅਤੇ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਵਿੱਚ ਬ੍ਰਾਂਡ ਕਲਚਰ ਨੂੰ ਅਦਿੱਖ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਜੋੜਨਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਹੈ। ਕੇਵਲ ਇਸ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਤੋਹਫ਼ੇ ਦੀਆਂ ਕਮੀਜ਼ਾਂ ਦਾ ਅਸਲ ਅਰਥ ਸਮਝਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਪੈਰੀਫਿਰਲ ਉਤਪਾਦ
ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕੁਝ ਕੰਪਨੀਆਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਜਾਂ ਉਪਭੋਗਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਮੁਫਤ ਤੋਹਫ਼ੇ ਵਜੋਂ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਨੂੰ ਅਨੁਕੂਲਿਤ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ. ਅਚਾਨਕ, ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਕੱਪੜੇ ਵੀ ਪੈਰੀਫਿਰਲ ਉਤਪਾਦ ਵਜੋਂ ਵੇਚੇ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹਨ? ਹਾਂ, ਅਤੇ ਇਹ ਮਿਸਾਲ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਮਸ਼ਹੂਰ ਬ੍ਰਾਂਡ: ਸੇਬ, ਘਰੇਲੂ ਬ੍ਰਾਂਡ: ਮੀਟੋ, ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਦੀਆਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਕਸਟਮਾਈਜ਼ਡ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਕਾਂ ਨੂੰ ਸਪੱਸ਼ਟ ਤੌਰ 'ਤੇ ਚਿੰਨ੍ਹਿਤ ਕੀਮਤ 'ਤੇ ਵੇਚੀਆਂ ਜਾਂਦੀਆਂ ਹਨ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਇਹ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਵਫ਼ਾਦਾਰ ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਕਾਂ ਵਾਲੇ ਉਪਭੋਗਤਾਵਾਂ ਲਈ ਵਧੇਰੇ ਢੁਕਵਾਂ ਹੈ, ਅਤੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਖਪਤਕਾਰਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਉਮਰ ਸਮੂਹ ਮੁਕਾਬਲਤਨ ਨੌਜਵਾਨ ਉਪਭੋਗਤਾ ਹਨ। ਫੈਸ਼ਨ ਦੇ ਅਤਿ-ਆਧੁਨਿਕ ਉੱਦਮ ਅਤੇ ਕੰਪਨੀਆਂ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਪੈਰੀਫਿਰਲ ਉਤਪਾਦ ਵਜੋਂ ਲੈਣ ਲਈ ਵਧੇਰੇ ਢੁਕਵੇਂ ਹਨ। ਇੱਕ ਪੈਰੀਫਿਰਲ ਉਤਪਾਦ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ, ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਨਾਲ ਮੇਲ ਕਰਨ ਲਈ ਉੱਚ-ਅੰਤ ਅਤੇ ਉੱਚ-ਗੁਣਵੱਤਾ ਵਾਲੀਆਂ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਨੂੰ ਅਨੁਕੂਲਿਤ ਕਰਨਾ ਕੁਦਰਤੀ ਹੈ।
sweatshirts
ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਕਸਟਮਾਈਜ਼ਡ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਕਿਸੇ ਇਵੈਂਟ ਜਾਂ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨੀ ਕਲਚਰ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਵਿੱਚ ਵੀ ਆਮ ਹਨ। ਇਸ ਕਿਸਮ ਦੀਆਂ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਨੂੰ ਅਕਸਰ ਇਵੈਂਟ ਜਾਂ ਬ੍ਰਾਂਡ ਦੇ ਥੀਮ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਇਸਲਈ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ 'ਤੇ ਵਿਗਿਆਪਨ ਦੇ ਸ਼ਬਦ ਅਕਸਰ ਛਾਪੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ, ਜਿਸਦਾ ਸਪੱਸ਼ਟ ਪ੍ਰਭਾਵ ਅਤੇ ਘੱਟ ਉਪਯੋਗਤਾ ਦਰ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਇਸ ਲਈ, ਕਸਟਮਾਈਜ਼ਡ ਛੋਟੀ ਸਲੀਵਡ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਨੂੰ ਉੱਚ ਕੀਮਤ ਦੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਜਾਂ ਘੱਟ ਕੀਮਤ ਵਾਲੀਆਂ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਨਾਲ ਅਨੁਕੂਲਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਉੱਚ ਕੀਮਤ ਦੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਵਾਲੀਆਂ ਕਲਾਸਿਕ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਕੰਪਨੀ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਵਿਕਲਪ ਹਨ, ਪਰ ਉਸੇ ਸਮੇਂ, ਸਾਨੂੰ ਇਹ ਵੀ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਖੁਦ ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਦੀ ਸਥਿਤੀ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ।
ਇਸ ਲਈ, ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਦੇ ਕਸਟਮਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ, ਸਾਨੂੰ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਲਈ ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਕਪੜੇ ਸਕੀਮ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਵਧੀਆ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਕੰਪਨੀ ਕਸਟਮਾਈਜ਼ਡ ਟੀ-ਸ਼ਰਟਾਂ ਲਈ Siteng ਖੇਡਾਂ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਦੀ ਹੈ। ਸੰਸਕਰਣ ਵਾਯੂਮੰਡਲ, ਨਿਹਾਲ ਟੇਲਰਿੰਗ ਅਤੇ ਵਿਸਤ੍ਰਿਤ ਕਾਰ ਲਾਈਨ ਹੈ, ਜੋ ਪੂਰੇ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਵੇਰਵਿਆਂ ਤੱਕ ਗੁਣਵੱਤਾ ਅਤੇ ਸੁਆਦ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ। ਅਮੀਰ ਰੰਗ, ਆਮ ਸਲੇਟੀ ਕਾਲੇ ਅਤੇ ਚਿੱਟੇ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਵਧੇਰੇ ਰੰਗੀਨ ਰੰਗਾਂ ਤੱਕ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਭ ਤੋਂ ਆਰਾਮਦਾਇਕ ਅਤੇ ਸ਼ੁੱਧ ਰੰਗਾਂ ਦੀ ਸੁੰਦਰਤਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਜੋ ਤੁਹਾਡੀ ਟੀ-ਸ਼ਰਟ ਦੀ ਅਨੁਕੂਲਤਾ ਹੁਣ ਇਕਸਾਰ ਨਾ ਰਹੇ।