Maxay tahay inaan fiiro gaar ah u yeelano markaan raadineyno warshad farsamaynta dharka tolidan si aan u habeynno funaanadaha tolida ah iyo funaanadaha dhaqanka?
Shirkaduhu waxay xoojin karaan aragtida maskaxda ee shaqaalaha waxayna wanaajin karaan dhaqanka gudaha ee ganacsiyada iyagoo adeegsanaya funaanado tolan. Tusaale ahaan, Huawei iyo Baidu ee Shiinaha waxay u habayn doonaan dharka shaqaalaha si ay u xoojiyaan aragtidooda maskaxeed iyo wacyiga kooxda. Dhab ahaantii, shirkado badan ayaa aad u xiiseynaya arrintan, taas oo aan xoojin karin isku-dhafka gudaha ee ganacsiga, laakiin sidoo kale saameyn togan ku yeelan kara astaanta ganacsiga.
Intaa waxaa dheer, ganacsiyadu waxay sidoo kale wanaajin karaan sawirka dibadda ee shaqaalaha iyada oo loo marayo funaanado tolsan. Waxaan filayaa in ra'yiga dadka intiisa badan ee tignoolajiyada IT-ga ragga ay yihiin shaadh fidsan, surwaal xeebeed iyo dacas? Laakin muxuu yahay sawirka ninka tignoolajiyada IT-ga ee Apple isagoo adeegsanaya shaadhka midaysan ee shirkadu?
Sow yaab maaha? Runtii marka la barbar dhigo shirkadaha ay isku heerka iyo nooca yihiin, haddii shaqaalaha shirkadu ay si isku mid ah u xidhaan shaadhka dhaqanka shirkadaha, isla markaana aanay shaqaalaha shirkadu xidhin shaadhka dhaqanka shirkadaha, shirkaddee ayaa la dhacsanaysa shisheeyaha labada shirkadood? Haddii ay tahay shirkad dibadda ah oo danaynaysa iskaashiga, shirkaddee ayaad u malaynaysaa inuu u malaynayo inuu yahay mid la isku halleyn karo oo xirfad leh? Haddii ganacsigu fiiro gaar ah u yeesho beerista iyo dhismaha dhaqanka gudaha, waxaa la qiyaasi karaa inaysan ku xumaan doonin goobahooda xirfadeed.
Haddaba sidee ayay tahay in shirkaduhu u habeeyaan funaanadaha tolsan? Xaaladda hadda jirta, shirkaduhu waxay u baahan yihiin funaanado tolsan mana ka bixi karaan inta aan dharka ka iibsanno dukaamada gaarka ah. Nidaamka tolida T-shaati, waxaan u baahanahay inaan ogaano waxa caqliga caadiga ah ee aasaasiga ah ee aan u habeyn karno dharka si aan ugu qanacsanahay?
1. Haddii aad suuqa ka iibsatid dhar diyaarsan, waxaa hubaal ah in aad ka maqnaan doonto cabbirkan iyo cabbirkaas. Waxaa intaa dheer, marka tirada shaqaaluhu ay gaaraan tiro cayiman, waxaa jiri doona kala duwanaansho kala duwan oo ku saabsan tirada shaqaalaha, sidaas darteed ma iibsan kartid koodhka marka aad dhar gashanayso funaanado. Si kastaba ha ahaatee, dhibaatadan waa la iska ilaalin karaa marka t Club ay habeeyaan dharka. Dharka ay habeeyeen naadiga T waxaa loo dejiyay si waafaqsan qaabka jirka ee Aasiya. Isla mar ahaantaana, isticmaalayaashu waxay dooran karaan shaadhka hoose si ay u habeeyaan dharka marka hore, taas oo runtii xallisa dhibaatada cabbirka aan dhamaystirnayn marka ganacsiyadu ay xiraan funaanadaha.
2. Marka labaad, marka shirkaduhu ay astaysto dharka, funaanado tolid waxay u baahan yihiin inay doortaan midabka iyo qaabaynta dharka T-shirts sida sawirka shirkadda iyo marka lagu daro sifooyinka wax soo saarka ee shirkadda iyo beeraha warshadaha. Sida marka calaamadda shirkadu ay ku badan tahay midabada iftiinka, waxaa lagama maarmaan ah in la doorto shaararka hoose ee mugdiga ah. Sida madal T-shirt ah oo tayo sare leh oo gudaha ah, naadiga t ma aha oo kaliya noocyo kala duwan oo shaati hoose ah, laakiin sidoo kale waxay leedahay noocyo kala duwan oo midabyo midab leh oo laga soo xusho. Samee funaanado tolsan oo u muuqda kuwo aad u sarreeya ka dib xulashada taxaddar leh.
3. Ugu dambeyntii, T-shaati-shirkad ee ganacsiyada waxaa asal ahaan la sameeyaa sannad kasta, marka marka la tolo T-shirts, waa in aan ka fiirsan haddii ay ku habboon tahay in la kabo amarada, iyo cabbiro suurtagalnimada of stock ama style qaldan iyo midabka ka dib markii tollida. funaanado Wakaalladda T, heerka dib-u-iibsiga macaamiishu waxay ka badan yihiin 90%. Xogta naxdinta leh ee noocan oo kale ah ayaa ah xaqiijinta ugu wanaagsan ee macaamiisha annaga.